Rodrigo Siqueira representa o setor esportivo no Comitê de Combate à Covid em Araxá

 

O empresário e professor de educação física araxaense, Rodrigo Siqueira, foi convidado a participar do Comitê de Enfrentamento à Covid-19 de Araxá.  Rodrigo, além de ser o primeiro representante esportivo no Comitê Municipal, também defende as academias de ginásticas e outros estabelecimentos voltados à aprática de atividades físicas na cidade de Araxá. A inclusão do professor Rodrigo como membro efetivo do Comitê, partiu de uma reivindicação feita pela vereadora Maristela Dutra, que é a Presidente da Comissão de Esportes, Turismo, Direitos Humanos e Defesa da Mulher da Câmara Municipal de Araxá.  A definição pela participação de Rodrigo no Cokitê, aconteceu, após uma reunião entre a vereadora Maristela, o prefeito Robson e o assessor jurídico do gabinete da Prefeitura de Araxá, Jonathan Renaud Oliveira Ferreira. O Comitê de Enfrentamento à Covid-19 de Araxá, é responsável técnico por decisões e medidas restritivas, conforme a situação da pandemia no município de Araxá.  Também fazem parte do Comitê, vereadores, médicos, secretários municipais, representantes de associações, entidades de classe, clubes de serviços entre outros.  Em entrevista ao JORNAL INTERAÇÃO, o professor Rodrigo Siqueira disse, que o momento é muito delicado, mas deve existir um bom senso tanto por parte da população, quanto por parte dos gestores públicos, para não haver um colpaso econômico, desemprego, falêencia de empresas e nem famílias passando necessidades. “ A gente sabe das dificuldades em relação à pandemia, mas não podemos jogar a culpa somente nas costas dos comercianrtes e empresários, principalmente em alguns casos de serviços prestados”.

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Conselho Tutelar de Araxá tem com novo número para atendimento 24 horas

 

O Conselho Tutelar dos Direitos da Criança e do Adolescente de Araxá disponibiliza o plantão 24 horas por meio do telefone (34) 9 9257-0888. Através deste canal de comunicação é possível fazer denúncias e acompanhar o trabalho da instituição. O Conselho Tutelar é um órgão público municipal, que tem como missão, representar e proteger os direitos de crianças e adolescentes. Ele atende queixas, reclamações, reivindicações e solicitações feitas pelas crianças, adolescentes, famílias, comunidades e cidadãos; exerce as funções de escutar, orientar, aconselhar, encaminhar e acompanhar os casos, aplicando as medidas protetivas pertinentes. A instituição está localizada na rua Francelino Cardoso, n°36, Centro. Em função das restrições impostas pela Onda Roxa, o atendimento está sendo feito remotamente pelos telefones (34) 3661-1795 (das 8h às 18h) e (34) 9 9257-0888 (Plantão 24 horas).

 

Mosaic Fertilizantes incentiva protagonismo feminino na mineração

 

A Mosaic Fertilizantes, uma das maiores produtoras globais de fosfatados e potássio combinados, tem atuado para fortalecer a atuação feminina no setor de mineração. A empresa assumiu um compromisso com Women in Mining, uma mobilização internacional para aumentar a participação das mulheres em todos os níveis hierárquicos, principalmente em cargos de liderança no setor, e lidera a frente de Diversidade e Inclusão da Carta Compromisso no IBRAM. “Queremos construir uma força de trabalho representativa que abraça as oportunidades que a diversidade traz ao negócio. Além de disso, esperamos inspirar outros atores do setor a incorporar essa causa às suas prioridades de negócio”, comenta Adriana Alencar, vice-presidente de RH da Mosaic Fertilizantes. Os resultados da política de diversidade e inclusão já são notados nas operações da companhia. No Complexo Mineroquímico de Araxá (MG), a equipe de operação das minas conta com integrantes do sexo feminino. Na unidade, a empresa desenvolve processos de mineração e beneficiamento de minério, produzindo concentrado apatítico e ácido sulfúrico, que são utilizados para produção de fertilizantes de baixa concentração. O ácido sulfúrico, além de consumido na produção é também comercializado, assim como o ácido fluossilícico, coproduto gerado no processo produtivo. Com produção média de aproximadamente 3 milhões de toneladas de minérios beneficiados por ano a unidade é de grande relevância para o município. A técnica de processo mineral, Luciana Leite, começou como Auxiliar de Laboratório onde  era a única em uma equipe de cinco homens e hoje faz parte de uma equipe na qual possui várias mulheres desde a Gerente, Supervisora, Operadoras de Usina e outras Técnicas de Processo também, responsável pela análise de amostras que saem diretamente da mina. “Não enxergo diferença na desenvoltura para realização das tarefas, mas acredito que as oportunidades que a Mosaic Fertilizantes vêm fomentando para mulheres são muito importantes para o desenvolvimento do setor”, comenta. Para alcançar a meta estabelecida pelo Pacto Global, da ONU, de 30% de mulheres em cargos de tomada de decisão, a empresa aplica uma série de ações, como desenvolver, incentivar e implementar práticas inclusivas, proporcionar oportunidades iguais de desenvolvimento para todos os funcionários e propor treinamentos sobre diversidade e inclusão para seus funcionários. . Além disso, ainda está viabilizando a contratação de empresas lideradas por mulheres até além da cadeia mineral e do agronegócio, apoiando também as comunidades onde atua. “Acredito na capacidade de resiliência das mulheres. Meu conselho para as que querem atuar em áreas “fora do padrão” é não desistir nunca, ser forte e gentil sempre”, completa Luciana. Para a companhia, a força do negócio está no comprometimento de uma equipe excepcional de funcionários, por isso segue se empenhando para aumentar a diversidade não só de gênero, mas também nos âmbitos de gerações, PCD’s e raças. Os mais de seis mil funcionários fazem parte de um time amplamente diverso em habilidades, experiências e origens. “Nosso objetivo é ser uma empresa empregadora de uma força de trabalho diversificada e inclusiva e oferecer oportunidades iguais a todas as pessoas”, finaliza Adriana Alencar.

 

 

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Sest Senat na campanha “Todo herói precisa de cuidado” em parceria com a Prefeitura

 

Em comemoração ao Dia Mundial da Saúde (7 de abril), a Prefeitura de Araxá foi parceira de uma ação do Sest Senat que está promovendo blitze de conscientização sobre a importância dos cuidados com a saúde do motorista. Com a pandemia da Covid-19, o trabalho que foi realizado nas barreiras sanitárias da cidade.

Com o apoio da equipe de Força-Tarefa, Asttran, Guarda Patrimonial e Polícia Militar Rodoviária Estadual (PRE), a campanha “Todo herói precisa de cuidado” iniciou na terça-feira (6), com a distribuição de kits com máscara e álcool em gel para os motoristas que passaram pelas barreiras instaladas no posto da PRE e na avenida José Jorge Akel.  

O coordenador de Promoção Social do Sest Senat, Kleber Nascimento, informa que as equipes abordaram os motoristas e orientaram sobre distanciamento, não aglomeração, uso de máscaras e de álcool em gel. “O trabalho foi feito nas 150 cidades onde estão instalados o Serviço Social do Transporte (Sest). Essa parceria com a prefeitura e com a polícia sempre deu muito certo”, destaca.

O coordenador-geral da Força-tarefa, major Paulo Roberto Arduini, ressalta que esse trabalho em conjunto com as instituições é extremamente importante. A parceria mostra o fortalecimento das ações e que estão imbuídos de um mesmo objetivo. “A receptividade dos motoristas é excelente. As pessoas ouvem atentamente as orientações, não se sentem destituídas do direito de ir e vir, cada dia mais a população tem aceitado a fiscalização e isso é muito bom”, ressalta.

O comandante da Polícia Militar Rodoviária Estadual, tenente Carlos Antônio Lourenço, reforça que a iniciativa é muito importante. “Estão aproveitando a estrutura das barreiras sanitárias, que já estamos apoiando desde o início. Acho que é de grande valia levar sempre a mensagem de que somos todos responsáveis pela missão de vencer esse inimigo invisível”, finaliza

 

Araxá recebeu mais 4.930 doses de vacina contra a Covid; 98% são para aplicação da 2ª dose

 

Araxá recebeu nesta terça-feira (6) a 10ª remessa de vacinas contra a Covid-19, com 4.930 doses - sendo 4.530 doses da CoronaVac/Butantan e outras 400 da AstraZeneca/Oxford. Este é o maior volume de imunizantes já recebido.

Segundo orientação do Programa Nacional de Imunizações, 98% dos imunizantes (4.430 doses da Butantan e mais 400) serão destinadas à aplicação da 2ª dose à população da faixa etária de 70 a 74 anos, de 75 e 79 anos e mais os trabalhadores da saúde.

Nesta etapa também será dado início à vacinação dos trabalhadores nas Forças da Segurança, conforme determinado pelo Ministério da Saúde. Sendo assim, as outras 100 doses de vacina Coronavac/Butantan serão destinadas à 1ª dose da vacinação de cerca de 6% dos trabalhadores nas Forças de Segurança e também à 1ª dose de 1,2% da população na faixa etária entre 65 e 69 anos.

De acordo com o Ministério da Saúde, é considerado grupo prioritário das Forças de Segurança nesta etapa da vacinação os trabalhadores envolvidos em atendimento e transporte de pacientes, resgates e atendimento pré-hospitalar, ações de vacinação contra a Covid-19 e de vigilância das medidas de distanciamento social, com contato direto e constante com o público, independentemente da categoria.